【📌職場性騷擾員工能直接解僱嗎？】 Views 8 Views 職場性騷擾不僅傷害被害人，更讓企業形象受損！面對加害員工，雇主能否直接解僱？ 答案是：不可以！ 法律要求雇主必須依正當程序調查、蒐證並依規定懲處，否則可能被認定違法解僱，反而引發勞資爭議😨😨😨 本週文章帶你解析解僱合法性的判斷依據，協助企業在保護員工與維護職場安全間找到正確做法！ 完整文章將於明日上架，帶您一同了解！
【📌溫故知新：虛擬貨幣買賣法律風險】 Views 11 Views 虛擬貨幣買賣在臺灣雖然不違法，但如果你是私人幣商，幫人代買代賣、收錢轉幣，卻沒依法登記或查核客戶身分，就可能觸犯洗錢防制法，甚至被誤認為協助洗錢。 以為只是代買幣、賺點匯差，不會出什麼事嗎？相關風險帶你一次看懂！！！
／民視新聞網採訪／高雄殺人分屍案首開庭！ 嫌犯不認罪怒嗆：不信就速審速決 Views 11 Views #民視新聞網 採訪 📌高雄殺人分屍案首開庭！ 嫌犯不認罪怒嗆：不信就速審速決 #王瀚誼律師 本件為重大社會矚目刑事案件，因此有量刑鑑定的必要，所以即便本案的被告主張無罪答辯，法院也還是可以同意檢方要求進行鑑定，但是同時被告也有拒絕陳述的權利。
／墨新聞／轉載、引用本所文章 【預售屋無法如期交屋，消費者應該如何向建商求償？】 Views 14 Views 感謝 #墨新聞 轉載、引用本所文章 📌預售屋無法如期交屋，消費者應該如何向建商求償？ 原文：https://reurl.cc/da1ERD
【📌未成年子女會面交往強制執行】 Views 18 Views 父母離婚後，若一方拒絕讓孩子探視，能不能申請強制執行？ 其實「未成年子女會面交往」和「交付子女」不同，法院僅能以間接強制（如處怠金）方式要求配合，不能強行帶走孩子。同時，法院會以「子女最佳利益」為核心，考量孩子年齡、意願與互動狀況。 會面交往不只是父母的權利，更是孩子維持親情的權利，萬一因為離婚而導致與孩子相處的機會受到損害，該如何爭取這些珍貴的時間？ 完整文章將於明日上架，帶您一同了解！
